よくあるご質問

01.学歴・年齢・性別・国籍などの制限はありますか?
いいえ。応募や選考にあたり、学歴、年齢、性別、国籍などの制限は一切ございません。
全ての方が公平に挑戦する環境があります。
02.若手が活躍できる環境ですか?
はい。MTGは経験の浅い若いメンバー(若い力)も活躍できる環境です。
「新卒入社2年目でも、チームリーダーに挑戦できる」「中途入社1年目で海外経験がなくても、
グラミー賞・アカデミー賞の参画メンバーに挑戦できる」「26歳で、新グループ会社の取締役に挑戦できる」
など、未経験でも、挑戦し、活躍できるフィールドが多くあります。
同時に、その若手の成長に向けて会社や上司・先輩が積極的に本人を支援する風土もあります。
03.応募後のスケジュールを教えてください。
【新卒】選考プロセスは募集年度毎に変更されますので、直接担当者までお問い合わせください。
【中途】応募書類到着→書類選考→1次面接→WEBテスト→面談(複数回)→内定
※応募から内定までおよそ2〜3週間です。
04.選考会場はどこになりますか?
選考は主に、名古屋、東京、大阪にございます各拠点にて行います。

□本社・研究開発センター(愛知県名古屋市中村区)
□名古屋営業本部(愛知県名古屋市中村区)

□東京営業所(東京都中央区)
□東京支社(東京都千代田区)

□大阪営業所(大阪市淀川区)

※会場はその都度担当者よりご案内いたします。
05.面接時間はどのくらいですか?
面接時間は1時間程度です。
※MTGの面接は、お互いについてより深く理解し合う場と考えております。
分からない事があれば何でも質問してください。
06.応募書類の返却は出来ますか?
提出して頂いた履歴書等につきましては、返却いたしておりません。
個人情報に関しましては、当社の採用選考活動のみに使用致します。
また、プライバシーは厳守致しますのでご安心ください。
面接時に提出して頂いた履歴書等につきましては弊社が責任を持って破棄させていただきます。
07.勤務地はどこになりますか?
【新卒】勤務地は、内定後~入社までの間に決定します。
現在の配属予定地は、名古屋、東京、大阪、福岡(2016年1月現在)ですが、今後の拠点展開状況によって、
変更となる場合もあります。全員に全国配属の可能性があります。また、入社後は、転勤が発生する場合もあります。
08.教育制度はどうなっていますか?
入社後は研修を実施し、組織体系や商品ラインナップなどを学びます。その後、各事業部への配属となります。
また、入社後のフォロー面談や随時管理職研修などを実施しています。
当社では各事業部やグループを「企業内グループ会社」とみなし、各グループが独立採算で収支を管理します。
社員が経営感覚を磨く環境を用意すると同時に、各部門に責任者というポジションを設け、
次代のリーダー、経営者候補を育成しています。
09.福利厚生はどのようなものがありますか?
以下の通りとなっております。

・社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
・定期健康診断
・産前産後休暇、育児休暇、慶事休暇、弔事休暇
・出産・育児に伴う女性の勤務形態支援制度

・通勤手当(全額)
・家族手当
・住宅手当(諸条件あり)
・エリア手当(勤務地により支給)
・部署毎の懇親会「活性会」の費用補助

・社内割引制度(MTGの商品を社員価格で購入できます)
・社内マッサージルーム「SOL-TE」利用制度
・年1回の全社レクリエーション(BBQ等)
10.研修期間はありますか?
【新卒】ございます。まずは集合研修で、ビジネスの基礎(仕事の進め方、ビジネスマナー、チームビルディング等)、会社の組織体系や理念などを学びます。
集合研修後に、部署配属を行います。部署配属後は、先輩社員(世話役)について、仕事をしながら、
必要な知識や手法を学びます。期間や内容は、毎年入社者の傾向や特性に応じて都度設定しています。
【中途】ございます。まずは、人事による全社員に共通する理念やルールを中心の研修を5日間行い、
その後は配属部門によるOJTに移っていきます。
11.他の職種、職務への異動はありますか?
ございます。
MTGでは、1人ひとりが強みを活かし、活き活きと働ける環境に身を置くのが一番良いと考えております。
未経験であっても新しいことに自ら挑戦したいという意思があれば、その時に話し合いの場を設けます。
12.MTGの事をもっと知りたいのですが。
MTGについてもっと知りたい場合は、人事企画部宛にご連絡ください。

(人事企画部直通)052-481-1198

【新卒採用担当】伊藤・福岡・西村 E-mail:graduate@mtg.gr.jp
【中途採用担当】森下・齋藤・大竹 E-mail:career@mtg.gr.jp